内容はもうじきまいります

マイケル Section Head MSP430 Product Engineering

私はドイツのフライジングで勤労学生としてTIでのキャリアをスタートし、その後ダラスに移る機会がありました。それがプロフェッショナル的にも個人的にもすばらしい経験で、その後の人生を左右しました。テキサスでのエンジニアリングプロジェクトで働いた後は、またドイツに移り小さい製品部で働きました、その製品部が後にTIでも有数の数百万ドルのビジネスに成長するのです。TIでの成功の鍵は、チャンスが来たら逃さないこと。TIは人に自分の運命を決めさせる自由を与えることで成功してきました。もしアイデアがあるならば、その実現に向けて努力しましょう。常にオープンマインドで、新しいことに興味を持ち、夢中になりましょう。しかし忘れてはいけないのは、どんな天才でも自分ひとりの力でアイデアを実現はできません。グループは常に個人よりも革新的なのです。

 

ゲイル ディレクター T3™ Professional Development

TIに入社する多様な才能に常に学ばされます。私の組織は、革新的で創造的な人々で満たされています。意見を闘わせ、みなでフィードバックを交換することにより良い結果を生み出しています。コラボレーションすることにより方針の齟齬や、衝突の労力や重複業務を避けることができます。そのような学習的でコラボレーティブな環境を作るには、積極的に全体のビジネスを理解することや情報を共有することを一生懸命行う必要があります。全般的に見れば、TIは顧客の言うことを良く聞いて、何が私たちの生活や仕事を良くするかを考えているから成功するのです。必要と思っていなかったが、実は必要であることを提案するときが最も気分が良いときです。

 

デボン マネージャー Finance and Operations

何でTIにいるのかと考えるならば、その理由は人々です。聡明で、モチベーションが高く、倫理的な人々。それはどこででも見つかるものではありません。もしTIに入ろうと行動を起こすのであれば、自分で自分のモチベーションを上げられること、好奇心旺盛であることが鍵になります。キャリアを伸ばすのに一番良いのは常に問いかけを行い、物事をおこなう新しい方法を見つけることです。基本的に、これが典型的な一日の仕事というものはここにはありません。かなりドラマチックに毎日違うことが起こっています。一人でプロジェクトを持ち、ほとんどの時間をそこに費やす日もあれば、一日中チームで仕事をする日もあります。そのような変化の日々がTIで一番好きな点かもしれません。

 

アンダース リージョナル・セールス・マネージャー TI Sweden & Norway

2008年に、リージョナル・セールス・マネージャーとして入社し、以来その仕事についています。この仕事の一番良いところはTIには売る製品の良いポートフォリオがそろっているところです。あとカルチャーも気に入っています。会社は結果に対して報酬してくれます。もしTIでキャリアを伸ばしたいと考えているなら、常にアクティブでいること、向上意識を示すことが必要です。仕事を始めたら、業務を行う上でより良い方法がないか常に考えることが大事です。Nikeが言っているように"Just do it"です。何をしたいかを知り、何が必要かを知れば、あとは実行あるのみで、待つ必要はありません。

ジェニファー Product Line Manager

2年間で4回のローテーションを経験しました。ダラスとフランスでワイヤレス製品のオペレーション、教育用テクノロジとHigh Volume Analog & Logicの経理です。これらにより、様々な異なるビジネスについて早く理解することができ、今の仕事(大好きな仕事)である教育用テクノロジの製品部マネージャーを引き受けることができました。分析スキルを用いて戦略的なプログラムを作成できる仕事です。これまでの職務での経験や知識が活かせています。TIで働こうと思うのであれば、質問することを恐れてはいけません。しかし質問する人とタイミングはよく考えてください。あなたが何に興味を持っているかを伝えれば、それに合った機会があるときにあなたが思い出されることになるでしょう。

 

ドン Procurement Specialist

トランスポーテーションチームでのインターンシップを評価され、フルタイムのProcurement Specialistとして採用されました。これまでの経験というのはあまり価値がありません。市場へのフォーカスを絶やさず、成功することができる会社の一員となることはすばらしいことです。他の会社のマネージャーならば期待するであろう通常の業務、TIはそれ以上の貢献をすることを認めてくれます。TIはプロジェクトがコラボレートし、夢を追求でき、好奇心をはぐくむことができ、正しい答えが無いときでも決断をすることができるすばらしい場所です。自分の信念を最後まで持っていれば、誰でも継続的なインパクトを持つことができます。

 

ナット ディレクター Advanced Development

1987年にCo-opとしてTIでのキャリアをスタートしました。これまで35の米国および国際特許を取得しました。私の経験からですが、TIでの多くの革新は、業界や顧客が面している問題を最初に認識し解決するところから来ています。プロジェクトを行うときは、常に掲げた目標を達成することが要求されます。しかしキャリアの成長はこれらの目標のもっと上を達成したときに得られます。私たちのカルチャーは前向きさ、謙虚さ、そして結果主義のふるまいを賞賛します。TIのエンジニアとしては、これは、組織内の他の人の努力から学び、その上に更に自己の洞察を重ね、そしてその達成をみんなと共有することと言えます。

ピョートル  Technical Sales Representative

TIでは自分のやっていること大好きになりましょう。毎日変化があります。私は常に動いていて、それを気に入っています。例えば、私はポーランドで雇われ、今は1年間USでの仕事をしています。業務を遂行するためにチームや同僚とコラボレートし、プロジェクトのための最高のソリューションを探します。TIは革新的になることを止めません。もし良いアイデアがあれば、マネージャに言えばいいのです。彼らはあなたの言うことに耳を傾けます。TIがこの業界の最先端に居続けられるのは、ここで働く人を信頼しているからです。また私たちが仕事を適切にこなすこと、責任感を示すことを信じているからです。

 

ヘンリック European Marketing Manager

国際的なハイテク企業で働きたかったのでTIに入りました。これまで英国やスウェーデンで働いてきましたが、今はドイツを拠点に、あるアナログ・ビジネス・ユニットのヨーロッパ市場のマーケティングマネージャーをしています。常に好奇心を持ち、新しい機会を探し、ネットワークを拡げることをしていればTIで成長することができます。聡明で、尊敬できる、仕事熱心な人たちと一緒に働くことは実りがあります。TIはあなたにどのようにしろということをはっきりと指示しません、しかし全体的な目標についてははっきり教えてくれますので、その実現に向けてみな情熱とエネルギーを費やすのです。アイデアをテストし、事例を作り出し、経験を共有すると、他の人がついてきます。あなたが情報をより多く共有するほど、より多くの人があなたに情報を提供してくれます。

 

ジェフ Product Line Manager

TIは多くの機会を提供してくれました。私は製品技術やテスト開発やアプリケーションエンジニアやシステム・マーケティングエンジニアとして働いたことがあります。そして今は製品部のマネージャーとしてコンセプト立案からお客様へのデリバリーまで見ています。常に新しく学ぶことがあります。そしてできるだけたくさん学んだほうが良いのです。私がここにいるのは毎日チャレンジがあるからです。常にどのようにすればより効率的にできるかを考えているので、自然と革新的になるのです。コラボレーションすることも重要です。ものごとを進めるために良いネットワークを持つ必要があります。ベテランのエンジニアやマネージャーたちと良い関係を構築し、プロジェクトを様々な方向から吟味し、物事を進めるのに最適なシステムを使う必要があります。

 

スベント Analog design engineer

TIは新卒の学生にチャレンジングでエキサイティングな仕事を与えてくれるところが良いです。熟練したエンジニアと並んで仕事ができ、日々多くを学べます。私はオスロの夏季インターン生からスタートしました。今はデザインエンジニアとして2年目になります。TIは他社と引けを取らない報酬に、良い社会的環境があり、働き方もフレキシブルです。たまに異なる時間帯や異なる文化の間でのコラボレーションや調整が必要な仕事があります。これらはチャレンジングですが、刺激になります。TIはいつでも私たちのアイデアを聞き、新しいことの開発や挑戦を応援してくれます。

 

マリア ディレクター West Europe Sales

私はエンジニアリングの学校を卒業してすぐに採用されました。今は西ヨーロッパの営業ディレクターをしています。なぜ今までTIにいるかというと、ダイナミックな市場においてプロフェッショナルとして、また人間として成長する継続的な機会があったからです。TIはあなたにアイデアを実現したり、あなたの行動に説明責任をもたせるような機会を与えてくれます。あなたはあなたのなしたことのインパクトをみることができ、それがプロフェッショナルとしてまた人間としてやりがいがあるのです。また、良いアイデアは個人からも出てきますが、その実現にはチームでの協業が必要となります。TIで働くにはコラボレーションが必須となっているのです。

サンミン マネージャー C2000 MCU Worldwide Marketing

私のキャリアはデザインから始まりました。そこは人との繋がりや製品開発の基盤を与えてくれました。C2000マイクロ・コントローラのマーケティングマネージャーとしての最初の経験はTIの営業部門とお客様のダイナミクスと構造を知る助けとなりました。TIは常に私の成長とスキルを伸ばす環境を与えてくれます。人々はとてもプロフェッショナルで技術力があり一緒に働けてすばらしい。私が思うに、TIの中では幾つかのシンプルなルールであるだけです。どのような人もお客様のように扱うということ。未来へのビジョンを持ち、大胆に実行すること。そしてできるだけ正確にできるだけ早く事をなすこと。TIはダイナミックな場所で、どの1日も同じ日がありません。しかしたまに自分が同じ事を繰り返していると気付くことがあります。例えば営業部門からの質問への回答をしているとき、顧客ミーティングに出席しているとき、他のTIチームとの調整を行っているとき、プライオリティに基づき業務の調整をおこなうとき、デバイスへのアクションをクローズするとき、戦略をかんがえているとき、そして他のグループから物事を学ぶときなどです。

ピナール マネージャー  Microcontroller Automotive Quality

私たちは知識や、事象に対する色々な視野からの検討と、お客様へのサポートについて皆で共有しています。私がTIに来たとき、まだ学校を卒業したばかりで、働いた経験はありませんでした。従ってお客様に対して何かを示したり、挑戦したりする経験はありませんでした。時が経ち、様々な役割を通じ知識やスキルセットが増えましたが、何よりも現場での経験により私はとてつもなく成長しました。TIの中では山のように選択肢があります。TIでの機会はあなたに経験を与えますが、それらの経験はそれらを通じて自分の強さや弱さを学び、それを乗り越えるようなチャレンジをするのでなければ、それほど価値は無いのです。